Meta va ralentir ses recrutements dans les mois à venir
Après avoir indiqué il y a environ une semaine qu’il s’attendait à un ralentissement de sa croissance dans les mois à venir, Meta, la maison mère de Facebook, annonce qu’elle va ralentir sur le recrutement de ses employés.
Un choix stratégique
La décision, d’après un communiqué émis ce mercredi par le groupe de Mark Zuckerberg, a été prise dans un contexte où Meta cherche à limiter ses dépenses.
« Nous réévaluons régulièrement notre vivier de talents en fonction de nos besoins commerciaux et à la lumière des prévisions de dépenses pour cet exercice, nous ralentissons sa croissance en conséquence », explique un porte-parole de la firme dans un mail obtenu par Reuters. Le porte-parole précise, toutefois, que Meta continuera à élargir ses rangs, dans la mesure où cela aura un impact à long terme.
L’annonce s’aligne donc avec la déclaration faite par Zuckerberg le 27 avril passé. En effet, le milliardaire américain avait informé les actionnaires de la compagnie à cette date que Meta allait ralentir certains de ses investissements, en raison de ses niveaux de croissance actuels.
La décision de ralentir sur le recrutement de ses cadres moyens et seniors intervient également quelques heures après que la compagnie ait révélé son intention de se retirer du milieu des podcasts ; en vue de se concentrer sur « des expériences plus significatives », notamment son projet de métavers qui a englouti plus de 10 milliards $ (9,4 milliards €) d’investissements en 2021.
Performances mitigées
Pour rappel, durant le premier trimestre de cette année, les profits de Meta se sont établis à 7,5 milliards $ (7,06 milliards €), soit une baisse de 21 % d’une année à l’autre. Sur la même période, son chiffre d’affaires était de 27,9 milliards $ (environ 26,3 milliards €), en hausse de 7 % en glissement annuel ; il s’agit du niveau de croissance le plus faible de la compagnie sur la dernière décennie. Parallèlement, Facebook a, pour la toute première fois, connu une baisse son nombre d’utilisateurs actifs par jour (-500 000 utilisateurs).
En guise d’explication à ces performances mitigées, Mark Zuckerberg a déclaré : « J’essaie simplement de diriger l’entreprise de manière à ce que nous nous positionnions comme la première entreprise à construire l’avenir des interactions sociales et du métavers. Si vous vous souciez de ces choses, je pense que nous attirons les meilleurs profils pour venir travailler ici. »
